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【人事労務採用担当】採用業務から入社後の社員フォローまで。人事の中核人材＠山形を代表する飲料メーカー

職種	人事労務採用担当
仕事内容	■経営計画に基づく新卒採用および中途採用についての採用施策立案、実施 ■所属社員の労務管理、フォローアップ ■その他総務関連業務
雇用形態	正社員
勤務地	山形県南陽市
年収	300万円〜350万円（入社時想定　経験や年齢によって別途相談いたします）
必要な経験・資格	【必須要件】 ・Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの基本操作 ＊普通自動車運転免許（AT限定可）
企業概要	山形県内唯一の農協系統の果汁食品工場です。自ら企画、自ら製造、自ら販売を実践しています。また、大手有名メーカーの委託製造も行っています。
求人番号	1260
	前任の方の定年退職による欠員補充です。 私たちのようなエージェントとのやりとりや、新卒採用での求人内容作成なども行っていただきつつ、現社員の方々のちょっとした悩み相談なども受ける立場になります。 人とのコミュニケーションに積極的な方が合う業務です。